CGI

Le processus de recrutement est rapide et efficace. Les locaux sont corrects. Pas de micro-management.

Les missions promises à l'entretien ne correspondent jamais à la réalité. On vous vend du cloud et vous finissez sur du COBOL. Déception totale.

Pas de pression excessive, horaires raisonnables. Télétravail possible selon les clients. Ambiance correcte entre collègues.

Projets techniquement obsolètes pour la plupart. Aucune innovation, on fait du maintien de legacy. Le modèle CGI est dépassé.

Quelques projets techniques intéressants dans la défense. Formation initiale correcte pour les juniors. Mutuelle acceptable.

Évolution de carrière quasi impossible. Les meilleurs postes sont réservés aux Canadiens. La grille salariale est opaque et injuste.